Inquietud a Nestlé La Penilla per l'ERO plantejat i el seu abast encara incert

La plantilla de Nestlé La Penilla mostra gran inquietud davant l'ERO de 301 llocs a Espanya, l'impacte del qual en la fàbrica càntabra encara es desconeix.

2 minuts

fotonoticia 20260421183231 1920

Publicat

Última actualització

2 minuts

La plantilla de Nestlé La Penilla, a Santa María de Cayón, es mostra "molt preocupada" després de l'anunci aquest dimarts d'un Expedient de Regulació d'Ocupació (ERO) que podria afectar fins a 301 persones en els 13 centres de treball que la companyia té a Espanya. Per ara, es desconeix quants d'aquests llocs correspondran a la fàbrica càntabra.

Els treballadors consideren que els acomiadaments en aquesta planta, que compta amb una mitjana d'uns 800 empleats, i en la resta de centres implicats haurien de ser "els mínims possibles" atès que Nestlé "dona beneficis", tal com ha assenyalat a Europa Press el president del comitè d'empresa, Juan Miguel González (UGT).

La direcció va citar aquest dimarts els comitès de tots els seus centres a Espanya per informar-los de l'acomiadament col·lectiu, que s'emmarca en un pla de "transformació operativa". A partir d'ara s'obre un termini de 15 dies per constituir una comissió negociadora sindical de 13 membres, en la qual es pretén que participi almenys un representant de La Penilla, en tractar-se d'una de les fàbriques més rellevants de Nestlé al país juntament amb la de Girona.

La mesa de negociació haurà d'estar constituïda abans del 6 de maig i disposarà d'un mes per intentar tancar el millor acord possible sobre l'ERO. En aquest procés, els sindicats tractaran de rebaixar la xifra de 301 acomiadaments, encara que el seu objectiu és que no se'n produeixi "cap", segons ha indicat González, que també forma part del comitè europeu de la multinacional.

Per a UGT-FICA, aquest ERO, que s'afegeix a la reestructuració global amb la supressió de 16.000 llocs de treball a tot el món, resulta "injustificat, desproporcionat i socialment inacceptable" en una companyia que "manté una posició de lideratge mundial en el sector alimentari i continua generant beneficis multimilionaris".

El sindicat ha recordat en un comunicat que Nestlé va assolir el 2025 una facturació a Espanya de 89.000 milions de francs suïssos (més de 97.000 milions d'euros) i un benefici net de 9.000 milions de francs suïssos (una mica més de 9.800 milions d'euros).

"No estem davant d'una empresa en crisi", insisteix la secció sindical d'UGT a Nestlé, que remarca que "la pròpia empresa preveu accelerar el seu creixement orgànic fins a un 3,4% i amb una millora del volum de vendes". "És inacceptable que una empresa amb aquesta capacitat econòmica pretengui ajustar la seva estratègia a costa de milers de llocs de treball", denuncia el sindicat.

Per això, UGT reclama "la retirada immediata del pla d'acomiadaments, el compromís ferm de no aplicar mesures traumàtiques i un pla alternatiu basat en la reorganització interna", rebutjant que la companyia empara l'ERO en criteris d'"eficiència i transformació organitzativa".