La entidad Asaja Castilla-La Mancha ha solicitado a la Delegación del Gobierno regional la facilitación en la contratación de trabajadores extranjeros, con el propósito de abordar la inminente campaña de recogida de aceituna. Esta petición fue presentada específicamente al subdelegado del Gobierno en Toledo, Carlos Ángel Devia, durante un encuentro que tuvo lugar recientemente.
La organización agraria ha argumentado que, ante la dificultad de los agricultores para hallar mano de obra este año, es imperativo que se permita la contratación de personal extranjero bajo la modalidad de arraigo, como lo estipula el Real Decreto 1155/2024, de 19 de noviembre.
Asaja ha señalado que, aunque la normativa vigente puede presentar desafíos en términos de complejidad y demora en los trámites, representa la alternativa legal más viable para asegurar la cosecha de este año de aceituna, un cultivo que requiere ser recolectado puntualmente por su naturaleza perecedera.
Las autorizaciones de residencia y trabajo por circunstancias excepcionales por razón de arraigo buscan doblemente facilitar la integración de los extranjeros y su inclusión en el mercado laboral. Los interesados deben demostrar una estancia mínima de dos años en España y poseer una oferta de trabajo válida que cumpla con el salario mínimo interprofesional y una duración de más de 90 días con al menos 20 horas a la semana.
Además, Asaja Castilla-La Mancha ha empezado a preparar los recursos necesarios para agilizar los trámites a través de la plataforma Mercurio, accesible únicamente a profesionales del ámbito legal y de extranjería hasta ahora. También está organizando los contratos de trabajo necesarios y orientando a los empresarios sobre la documentación requerida por los trabajadores.
Finalmente, la organización ha expresado el descontento de los agricultores con respecto a las inspecciones de trabajo llevadas a cabo en la vendimia, criticando la severidad y la falta de empatía hacia el sector agrícola.