Meta, la compañía matriz de Facebook, Instagram y WhatsApp, está estudiando un plan de despidos masivos que podría afectar a un 20% o más de su plantilla, según han informado a Reuters tres fuentes familiarizadas con el asunto.
El objetivo del recorte sería compensar el enorme aumento de costes asociado al desarrollo de infraestructuras de inteligencia artificial, así como adaptar la empresa a una organización más eficiente gracias a herramientas basadas en IA.
Por el momento no se ha fijado una fecha concreta para los despidos ni se ha tomado una decisión final sobre su alcance, según las fuentes citadas por la agencia.
El mayor ajuste desde el “año de la eficiencia”
Si finalmente se confirma una reducción cercana al 20% de la plantilla, se trataría del mayor recorte laboral de Meta desde la reestructuración iniciada entre 2022 y 2023, cuando la compañía llevó a cabo el denominado “year of efficiency”.
Meta contaba con casi 79.000 empleados a finales de 2025, según su último informe corporativo.
En noviembre de 2022 la empresa ya anunció el despido de 11.000 trabajadores, cerca del 13% de su plantilla, y unos meses después eliminó otros 10.000 puestos adicionales.
Zuckerberg apuesta todo a la inteligencia artificial
El plan de reestructuración llega en paralelo a la apuesta estratégica de Mark Zuckerberg por la inteligencia artificial generativa.
Durante el último año, Meta ha intentado reforzar su posición en la carrera tecnológica frente a empresas como OpenAI, Google o Microsoft, ofreciendo paquetes salariales millonarios para atraer a investigadores de primer nivel en IA.
Según Reuters, la compañía está formando un equipo dedicado al desarrollo de sistemas de “superinteligencia” y ha llegado a ofrecer contratos que pueden alcanzar cientos de millones de dólares en cuatro años.
Inversión multimillonaria en centros de datos
Meta también planea invertir hasta 600.000 millones de dólares en centros de datos de inteligencia artificial hasta 2028, una cifra que refleja la magnitud de la carrera tecnológica en curso.
En paralelo, la empresa ha realizado nuevas adquisiciones y movimientos estratégicos, entre ellos la compra de Moltbook, una red social diseñada para agentes de IA y la adquisición de la startup china de inteligencia artificial Manus, por al menos 2.000 millones de dólares, según informaciones previas de Reuters.
La IA también está cambiando el empleo en las grandes tecnológicas
El posible ajuste de plantilla en Meta refleja una tendencia creciente en las grandes compañías tecnológicas, que están reorganizando sus equipos a medida que las herramientas de inteligencia artificial permiten realizar más tareas con menos personal.
El propio Zuckerberg señaló en enero que proyectos que antes requerían grandes equipos ahora pueden completarse con una sola persona altamente especializada gracias a la IA.
Otras empresas del sector ya han tomado decisiones similares. Amazon confirmó en enero el recorte de unos 16.000 empleos, mientras que la fintech Block redujo recientemente cerca de la mitad de su plantilla.
Presión tecnológica tras problemas con sus modelos de IA
La aceleración de las inversiones en inteligencia artificial también llega tras varios contratiempos en los modelos desarrollados por Meta.
La compañía recibió críticas el año pasado por los resultados iniciales de Llama 4, y finalmente canceló el lanzamiento de su versión más avanzada, conocida como Behemoth.
Actualmente, el equipo de superinteligencia trabaja en un nuevo modelo llamado Avocado, aunque su rendimiento todavía estaría por debajo de las expectativas internas, según Reuters.