El 73% de directivos incorpora a familiares o mascotas en sus viajes de negocios, revela TravelPerk

Archivo - Viajero de negocios BIZAWAY - Archivo

Un notable 73% de los directivos de alto nivel admite haber realizado viajes de negocios en compañía de su pareja (53 %), hijos (22 %), amigos (21 %) o incluso mascotas (7 %), según un informe de la plataforma TravelPerk especializada en la gestión de viajes corporativos. Para los CEOs, el porcentaje que incluye a las mascotas en sus viajes se incrementa al 9%.

Basado en encuestas realizadas a 600 altos ejecutivos de países como España, Reino Unido, Estados Unidos y Alemania, el estudio indica que el 61% de estos profesionales realiza viajes laborales al menos una vez al mes. No obstante, solo el 25% de los CEOs reporta enfrentar retos para mantener un equilibrio entre su vida personal y profesional durante estos desplazamientos.

El análisis también muestra una inclinación por extender las estancias por motivos de ocio: el 21% de los encuestados prolonga su visita, mientras que un 16% prefiere hospedarse con familiares o amigos para una experiencia más personal y flexible.

Aproximadamente la mitad de los directores generales (49%) fija horarios rigurosos para equilibrar productividad y descanso. El 44% prefiere utilizar medios de transporte que permitan concentrarse, como los vagones silenciosos de tren, y un 37% invierte en conexión WiFi durante el viaje para continuar trabajando eficientemente.

En cuanto a bienestar, el 43% de los ejecutivos elige alojamientos tranquilos, el 40% valora un buen desayuno y el 34% se decanta por opciones alimenticias saludables. Al arribar a su destino, el 21% opta por ducharse o refrescarse, y un 17% prefiere comunicarse primero con sus allegados; solo un 3% se dirige inmediatamente a la oficina.

De acuerdo con TravelPerk, estas estrategias reflejan que el autocuidado se ha convertido en una prioridad estratégica para los líderes, quienes reconocen el bienestar como un recurso esencial para sostener su desempeño durante los viajes de trabajo.

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