Acerinox llevará a su junta general ordinaria de accionistas, prevista en segunda convocatoria para el próximo 6 de mayo, la propuesta de abonar un dividendo complementario con cargo al ejercicio 2025 de 0,31 euros brutos por acción.
De acuerdo con el orden del día de la junta remitido por la compañía a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), este dividendo se pagará el 17 de julio.
El pasado 23 de enero, Acerinox ya distribuyó un dividendo a cuenta del ejercicio 2025 por el mismo importe, 0,31 euros brutos por acción, de modo que la remuneración total en efectivo del año alcanzará los 0,62 euros por título.
Aumento de capital social y recompra de acciones
La compañía también someterá a la aprobación de los accionistas la autorización al consejo de administración para que, conforme a la Ley de Sociedades de Capital, pueda ejecutar ampliaciones de capital mediante aportaciones dinerarias, en una o varias operaciones y en cualquier momento dentro de los dos años siguientes a la autorización de la junta general, por un importe máximo de 31,166 millones de euros. Esta delegación incluirá la facultad del órgano de gobierno de excluir el derecho de suscripción preferente cuando el interés social así lo requiera, hasta un límite del 10% del capital social vigente en el momento de la autorización.
Asimismo, se planteará la renovación por dos años de la autorización al consejo de administración para adquirir acciones propias, directamente o a través de cualquiera de las sociedades del Grupo Acerinox, hasta un máximo del 10% del capital emitido, fijando las condiciones y restricciones aplicables.
La junta también deberá pronunciarse sobre la delegación para la emisión de valores convertibles o canjeables por un importe agregado de hasta 1.000 millones de euros durante un plazo de cinco años.
Por último, se someterá a votación la autorización al consejo para la compra de hasta 281.932 acciones de Acerinox, que se destinarán al pago del Primer Ciclo del Cuarto Plan de Retribución Plurianual o Incentivo a Largo Plazo (2027-2029), así como la adquisición de hasta 653.943 acciones adicionales del grupo, vinculadas al Segundo Plan de Retribución Plurianual o Incentivo a Largo Plazo (ILP) para personal directivo correspondiente al periodo 2024-2028.