Andimac, la entidad representativa de la reforma y distribución de materiales de construcción, ha señalado que, conforme a estudios del último Observatorio Inmobiliario de BBVA Research, más del 55% de los empleados del ámbito supera los 45 años, situándose 5,2 puntos por encima del promedio nacional.
La organización expresa preocupación debido a que el envejecimiento laboral en este sector está reduciendo la productividad y aumentando el absentismo. Se destaca además que el 37,1% de los trabajadores excede los 50 años, lo cual incrementa los costos de instalación y de los materiales por el aumento del valor de la mano de obra.
La asociación sugiere establecer colaboraciones con instituciones de Formación Profesional y promover microcompetencias para los nuevos profesionales, especialmente inmigrantes, que no tienen acceso a los programas formativos tradicionales. Andimac ha iniciado un programa piloto de prácticas para ayudar a la inserción de estudiantes desempleados con habilidades esenciales para el sector.
A pesar del envejecimiento, la incorporación de inmigrantes y los avances tecnológicos indican un proceso de rejuvenecimiento: los menores de 30 años han aumentado del 8,8% en 2018 al 10,3% en 2024.
Adicionalmente, Andimac recalca que existe un déficit de 700.000 trabajadores, según la Confederación Nacional de la Construcción (CNC), esenciales para alcanzar los objetivos en vivienda e infraestructuras del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.