Representantes de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Andalucía y del ámbito estatal han subrayado el compromiso trasladado por la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, para reforzar las actuaciones dirigidas a resolver el conflicto laboral que arrastran las personas trabajadoras del aeropuerto de la Base Naval de Rota (Cádiz), tras la reunión mantenida este pasado jueves en la localidad gaditana.
En una nota, CCOO ha señalado que “gracias a las gestiones del sindicato”, la ministra “ha expresado el apoyo político e institucional del Gobierno a las trabajadoras y trabajadoras de la empresa” Versar Global Solutions Aircraft Services, antes denominada Louis Berger.
Durante el encuentro se hizo llegar a Díaz “la gravedad y la urgencia” de poner fin a “el conflicto laboral más prolongado de la historia de la democracia española”, que golpea a la plantilla del aeropuerto militar de la Base Naval de Rota desde 2016.
Según ha trasladado la FSC-CCOO, la titular de Trabajo ha admitido “de forma inequívoca” que el conflicto “será atendido a partir de ahora con la seriedad que merece”, destacando el sindicato que, “tras casi una década de conflicto ininterrumpido, la máxima responsable del Ministerio de Trabajo haya escuchado directamente a la plantilla”.
Para la organización sindical, “este es un hito en la lucha de estos trabajadores y trabajadoras, que han demostrado una persistencia, dignidad y resistencia colectiva ejemplares, frente a años de despidos arbitrarios, sanciones disciplinarias discriminatorias, acoso laboral y sindical, y vulneración del derecho fundamental a la huelga”.
En la reunión, la ministra se comprometió a mantener un seguimiento individualizado del caso y a analizar posibles medidas que impulsen el diálogo entre las partes, un cauce que la empresa Versar Global Solutions “ha rechazado sistemáticamente durante todos estos años”, según se ha remarcado.
Asimismo, se ha insistido en la urgencia de una intervención “inminente y coordinada” entre los ministerios implicados, en especial el de Defensa, encabezado por Margarita Robles, con el objetivo de “paralizar la vulneración continuada de derechos laborales en una instalación militar española bajo soberanía compartida”.
Para CCOO, esta coordinación interministerial resulta “crucial”, ya que “no puede tolerarse que en una base militar nacional, donde se desarrollan funciones estratégicas de Defensa, se perpetúe la vulneración sistemática de derechos fundamentales de las y los trabajadores españoles”.
El sindicato ha recalcado que la compañía estadounidense Versar Global Solutions “debe entender que el Gobierno de España no va a permitir que continúe con su actitud autoritaria e ilegal impunemente”.
La representación legal de la plantilla ha valorado “el avance” que implica el respaldo institucional de Yolanda Díaz, si bien desde la FSC-CCOO se muestran “conscientes” de que “el verdadero test de este compromiso llegará con las actuaciones concretas que el Gobierno desarrolle en las próximas semanas”.
En este sentido, la FSC-CCOO ha planteado que el Ministerio de Defensa debe coordinarse con Trabajo para ejercer “una presión efectiva” sobre la empresa concesionaria, recordándole que sus decisiones “afectan la seguridad y el funcionamiento de instalaciones militares españolas”; activar mecanismos de inspección laboral “exhaustivos” que permitan documentar y sancionar las vulneraciones de derechos; favorecer la mediación en el diálogo entre la empresa y la representación de los trabajadores, y revisar la continuidad de la concesión si la compañía persiste en incumplir sus obligaciones legales y contractuales.
La FSC-CCOO de Andalucía, junto con la dirección estatal y el Sector Aéreo, ha reiterado su compromiso de seguir al lado de los trabajadores y trabajadoras de la Base Naval de Rota en todas las fases del proceso, ofreciendo asesoramiento jurídico, apoyo sindical permanente y defensa en las negociaciones y procedimientos que se deban abordar.
“Esta plantilla ha demostrado que la acción sindical organizada es el único camino frente a la impunidad empresarial. Su lucha por dignidad, por derechos laborales fundamentales y por la justicia ha inspirado al conjunto del movimiento sindical”, han manifestado, advirtiendo de que no consentirán que “la indiferencia institucional vuelva a dejar sin respuesta a estos trabajadores”, que “durante más de nueve años han sostenido una batalla contra la vulneración de sus derechos más elementales”.