Cellnex llevará a la junta general de accionistas convocada para el próximo 30 de abril un paquete de cambios en materia de gobierno corporativo que, según la compañía, supone un “paso relevante” en la evolución del modelo de supervisión del consejo de administración. La principal novedad es la sustitución del mandato actual de tres años por un sistema de reelección anual de los consejeros.
Este esquema, habitual en los grandes mercados internacionales, “refuerza” la rendición de cuentas frente a los accionistas, facilita una revisión más ágil del trabajo del consejo y permite una renovación progresiva y ordenada del órgano cuando las circunstancias lo aconsejen, de acuerdo con el comunicado difundido este viernes.
En la misma junta se someterá a votación el nombramiento de Cynthia Gordon y Kais Ben Hamida como nuevos consejeros independientes, junto con la reelección del consejero delegado Marco Patuano, los dominicales Christian Coco y Jonathan Amouyal, el presidente Óscar Fanjul y los independientes Marieta del Rivero, Ana García Fau, Maite Ballester y Dominique D'Hinnin.
Un consejo de 12 miembros con mayoría de independientes
Si la junta respalda las propuestas, el consejo pasará a estar formado por 12 miembros, de los que 11 serán no ejecutivos. Ocho de ellos serán independientes (el 67%) y cinco mujeres (el 42%), lo que refuerza el peso de los perfiles ajenos a la gestión diaria.
La empresa ha destacado que la continuidad de Patuano como consejero ejecutivo “subraya una alineación deliberada: un Consejo que se renueva en estándares de gobierno y composición, en colaboración con un liderazgo ejecutivo que ya ha iniciado el despliegue de las prioridades operativas y estratégicas de Cellnex”.
En el caso de Cynthia Gordon, Cellnex resalta que cuenta con más de treinta años de trayectoria directiva en el sector de las telecomunicaciones y un “profundo conocimiento en estrategia, operaciones y fusiones y adquisiciones (M&A) en múltiples geografías”. Ha ocupado puestos de alta dirección en Millicom, Ooredoo y Orange, y actualmente integra el consejo de Airtel Africa.
Su incorporación, apunta la compañía, amplía la visión operativa y sectorial del consejo en una fase en la que Cellnex está intensificando la optimización de su modelo de negocio.
Refuerzo financiero y foco en la asignación de capital
Por su parte, Kais Ben Hamida suma una “sólida experiencia financiera y transaccional”, combinando responsabilidades como director financiero —cargo que desempeña hoy en Emirates Integrated Telecommunications Company, y que ejerció previamente en Mobily y Orange Egypt— con funciones en M&A e inversión en grupos como Orange y Valiance Capital. Este perfil, según la empresa, fortalece la capacidad del consejo para acompañar las decisiones de asignación de capital y la evolución del balance.
El presidente de Cellnex ha subrayado que “el gobierno corporativo tiene que ver, en última instancia, con la confianza”. “La confianza de los accionistas en que quienes supervisan la compañía cuentan tanto con la independencia necesaria para cuestionar como con la experiencia para orientar”, ha afirmado, añadiendo que las iniciativas que llevan a la junta reflejan “esa convicción: un consejo más responsable, más independiente y mejor preparado -técnica y profesionalmente- para respaldar la ejecución de una estrategia construida en torno a sus expectativas”.
En esta línea, la firma resalta que la nueva consejera Gordon, licenciada en estudios de negocio por la Universidad de Brighton, aporta una visión internacional diversa al órgano. Actualmente es presidenta no ejecutiva de Global Fashion Group y consejera no ejecutiva de Severfield y Airtel Africa, además de participar en distintos comités en estas compañías.
Desde 2019 actúa como asesora sénior de Tillman Global Holdings, donde ha analizado y apoyado inversiones en infraestructuras digitales y físicas, como torres, centros de datos, soluciones de conectividad en interiores y proyectos energéticos. Entre 2015 y 2017 fue consejera delegada de Millicom Africa, liderando una transformación de la estrategia, del equipo directivo y del rendimiento financiero del grupo en seis países.
Con anterioridad, ocupó el puesto de directora comercial del Grupo Ooredoo (2012-2015) y desempeñó diversos cargos de responsabilidad en Orange-France Telecom, entre ellos los de vicepresidenta de alianzas y mercados emergentes y vicepresidenta de marketing de empresas. En etapas previas de su carrera profesional trabajó en posiciones directivas en BT, One to One (T-Mobile), AT&T International, Scottish Telecom y Unilever.