Ericsson España traslada a la plantilla y a los sindicatos su plan de iniciar un despido colectivo

Ericsson España anuncia a la plantilla y a los sindicatos su intención de iniciar un ERE y abre la vía a una negociación que durará alrededor de un mes.

1 minuto

FILED - 01 March 2022, Spain, Barcelona: The Ericsson logo shines in front of a pavilion during the Mobile World Congress trade fair. Photo: Matthias Oesterle/ZUMA Press Wire/dpa Matthias Oesterle/ZUMA Press Wir / DPA

FILED - 01 March 2022, Spain, Barcelona: The Ericsson logo shines in front of a pavilion during the Mobile World Congress trade fair. Photo: Matthias Oesterle/ZUMA Press Wire/dpa Matthias Oesterle/ZUMA Press Wir / DPA

Comenta

Publicado

1 minuto

Ericsson ha informado a sus empleados en España de su intención de poner en marcha un despido colectivo, de acuerdo con la carta remitida a la plantilla y a la que ha tenido acceso Europa Press.

“Después de un análisis exhaustivo de la situación actual de la compañía, para asegurar nuestra competitividad en el complejo entorno actual en el que operamos y mejorar nuestra eficiencia, hemos tomado la difícil y necesaria decisión de iniciar un procedimiento de despido colectivo en Ericsson España. Esta decisión ha sido comunicada esta mañana a los sindicatos de EEM, mediante la pertinente comunicación de intención de inicio del proceso”, indica el comunicado.

En los próximos días, las organizaciones sindicales deberán nombrar a los miembros que integrarán la mesa encargada de negociar el expediente de regulación de empleo (ERE). Por ahora se desconoce el alcance concreto de este ajuste de personal y, una vez constituida dicha mesa, se abrirá un periodo de conversaciones que se prevé se extienda aproximadamente durante un mes.

“Como compañía, afrontaremos este proceso con el máximo respeto por todas las personas trabajadoras y con el firme convencimiento de que la unidad en estos momentos difíciles nos ayudará a superar esta etapa y a seguir construyendo el futuro de la compañía. Entendemos la inquietud que este anuncio conlleva. Por ello, pondremos todo nuestro esfuerzo y compromiso para gestionar este proceso de la forma más transparente posible, cumpliendo en todo momento con los procedimientos y obligaciones legales aplicables”, agrega el mensaje trasladado a la plantilla.

((HABRÁ AMPLIACIÓN))