Garamendi rechaza que los empresarios sean culpables de la desigualdad y defiende que no son una máquina trituradora

Garamendi defiende que los empresarios no son culpables de la desigualdad, reivindica la subida salarial y alerta sobre los fondos europeos sin ejecutar en Canarias.

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El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, ha rechazado este miércoles que los empresarios sean “los responsables” de la desigualdad social. Ha insistido en que este asunto les “preocupa muchísimo”, pero ha remarcado que no son la “máquina trituradora” de los salarios.

En una rueda de prensa en Las Palmas de Gran Canaria, tras reunirse con representantes empresariales, Garamendi defendió que son los empresarios quienes generan “las oportunidades” a través de sus compañías. En este contexto, destacó que los salarios medios pactados en convenio han aumentado un 4,4% en 2025, situándose “muy por encima del IPC” y “muy por encima del salario mínimo también”, algo que calificó como “un dato objetivo”.

Asimismo, lamentó que 1.700.000 personas “faltan al trabajo” cada día y criticó que todavía no se haya aplicado la deflactación del IRPF.

Por este motivo, señaló que, cuando se aborda el debate sobre la desigualdad, es necesario “ver quién está generando” esa situación. Recordó que los empresarios impulsaron la renta mínima y se mostró dispuesto a dialogar, aunque advirtió de que con “medidas de intervencionismo, en muchos casos, lo que consigue es el efecto contrario” a lo que se busca.

SALARIO MEDIO

En cuanto al salario medio en Canarias, Garamendi precisó que en el archipiélago influye de forma “muy importante” “cómo se ha inflacionado, de una forma increíble, la Seguridad Social” y la “no deflactación del IRPF”, recursos que, según indicó, podrían ir directamente al “bolsillo de los trabajadores”.

Sumó a esto que existen actividades que “tienen más efectos de temporalidad que otros” y que hay sectores “mejor retribuidos”, mientras que el turismo, que “es un gran motor” económico “no solo en Canarias, sino en España”, presenta “su propia singularidad”. En cualquier caso, recalcó que los salarios dependen de la productividad y de la competitividad de las empresas.

En esta línea, el presidente de la Confederación Canaria de Empresarios (CCE), Pedro Ortega, profundizó en la relación entre salarios y turismo, señalando que “hay una cuestión conceptual que es que el salario medio se calcula en función de la estructura económica que tenga un territorio” y del peso del sector predominante.

FONDOS EUROPEOS

Por otro lado, Garamendi explicó que las inquietudes de los empresarios canarios “en muchos casos se parecen muchísimo” a las del resto de empresarios españoles y europeos, aunque reconoció que existen cuestiones claramente específicas del archipiélago.

Indicó que está “muy atento especialmente” a la singularidad canaria y a asuntos como los fondos europeos aún sin ejecutar en Canarias y la cercanía de los plazos para utilizarlos.

Al respecto, recordó que Europa “tiene claro que esto tiene un final”, incluso si se logra un aplazamiento. Avisó, además, de que “hay que tener mucho cuidado” si finalmente es Bruselas quien fija la fecha y “se toman esas ayudas fuera del plazo”, ya que entonces “se considerarían ayudas de Estado”.