Iberia ha abierto este lunes una nueva convocatoria de su programa de cadetes, desarrollado en colaboración con la escuela de pilotos de línea aérea FTEJerez (Flight Training Europe).
Con este proyecto, la aerolínea pretende impulsar la carrera de piloto, seleccionar a los candidatos más preparados y contribuir a sufragar parte de su formación. Las candidaturas podrán presentarse hasta el 6 de marzo a través del portal de empleo de Iberia.
El programa Iberia Cadetes se dirige a jóvenes sin experiencia previa como pilotos, pero con vocación, aptitudes técnicas y disposición para asumir una profesión tan exigente como estratégica para el futuro de la aviación. Su finalidad es detectar y preparar a los perfiles con mayor proyección para convertirse en pilotos de transporte aéreo.
Es una iniciativa diseñada por Iberia para facilitar el acceso a la formación aeronáutica a partir de una base académica sólida, en la que se combinan la excelencia técnica, unos altos estándares operativos y una supervisión cercana durante todo el itinerario formativo.
Para optar al proceso de selección, los aspirantes han de cumplir unos requisitos mínimos: haber concluido un grado universitario con el TFG aprobado en el momento de la convocatoria, contar con nacionalidad europea o permiso de trabajo permanente en España, no tener antecedentes penales, demostrar un nivel mínimo de inglés B2 y, si no son españoles, acreditar un nivel C2 de castellano. Además, los candidatos no pueden haberse presentado a exámenes ATPL y deben ajustarse a los requisitos de estatura mínima (157 cm) y máxima (191 cm).
Gracias al acuerdo entre Iberia y FTEJerez, los seleccionados accederán a un programa de formación integrado que les permitirá obtener la licencia de transporte aéreo (ATPL). Iberia asume aproximadamente el 50% del coste de esta formación, sin intereses, y realiza un seguimiento continuo del rendimiento de los cadetes para asegurar los más altos niveles de preparación.
El programa Iberia Cadetes no solo busca formar pilotos altamente cualificados, sino también despertar el interés por las profesiones técnicas entre los más jóvenes, mediante un recorrido estructurado y exigente que enlaza directamente la formación con el entorno profesional real de una aerolínea.
Tras completar la formación en Jerez, y siempre que se cumplan una serie de requisitos que pueden consultarse en las bases legales del programa, el compromiso de Iberia es facilitar la entrada de los cadetes en el mercado laboral a través de las aerolíneas del Grupo Iberia, permitiéndoles iniciar su trayectoria profesional y, al mismo tiempo, comenzar la devolución de la aportación económica realizada por la compañía a sus estudios.