Los comités de empresa de Tubos Reunidos en Amurrio y Trapagaran mantendrán este viernes en Vitoria una reunión con representantes del Gobierno vasco y de la Diputación Foral de Álava, en la que reclamarán su implicación para encontrar una salida a la situación actual de la compañía tras el anuncio de 301 despidos.
El encuentro, de carácter conjunto, está fijado a partir de las nueve de la mañana en la sede del Gobierno vasco en Vitoria.
Esta cita tiene lugar después de que el pasado lunes la dirección trasladara al comité su plan de viabilidad ante las dificultades que atraviesa el grupo, con unas pérdidas provisionales de 71,3 millones en 2025. Entre las medidas planteadas figura un ERE para 301 empleados de las plantas de Trapagaran y Amurrio. Esta última es la más golpeada, con 274 de los despidos previstos y el cese de la actividad de la acería.
La reunión con el Gobierno vasco y la Diputación había sido solicitada antes de que se dieran a conocer los ajustes, pero una vez conocidos, el comité de Amurrio decidió convocar para este día 13 una huelga de 24 horas, que arrancará en el turno de noche (22.00 horas). Parte de la plantilla se desplazará a la capital alavesa para participar en las movilizaciones.
En paralelo, se ha organizado una concentración entre las nueve y las once de la mañana frente a la sede del Gobierno vasco en Vitoria, coincidiendo con la celebración del encuentro institucional.
El presidente del comité de Tubos Reunidos en Amurrio (UGT), Andrés García, ha explicado que en la reunión pedirán a ambas instituciones su implicación porque se trata de “un problema muy serio” que “atañe a muchas personas, no solo a Tubos Reunidos, sino a toda la comarca”.
Por este motivo, reclamarán su apoyo en la búsqueda de salidas y considera que una vía clave sería que instaran a SEPI a una quita de la deuda que Tubos Reunidos mantiene con la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales, ya que, según ha remarcado, les está “ahogando” y una solución a este asunto “abriría bastante el futuro”.
En la misma línea, desde CCOO han insistido en la necesidad de que las instituciones se involucren y sostienen que el Gobierno vasco puede jugar un papel relevante ante los problemas financieros de la empresa, tratando de “facilitar el trámite” con la SEPI. El sindicato ha reiterado además su demanda a la dirección para que “reconsidere” las medidas anunciadas.
Paros y movilizaciones en Trapagaran convocados por ESK y LAB
Por otro lado, ESK y LAB han comunicado que impulsarán en minoría movilizaciones en la planta de Trapagaran, donde hasta ahora no se habían planteado protestas, a diferencia de Amurrio, donde están previstos en total seis paros de 24 horas y otros ocho de 4 horas.
Fuentes de ESK han señalado que el comité de Trapagaran se ha reunido en varias ocasiones, pero la mayoría formada por ELA, UGT y CCOO ha optado por no convocar movilizaciones, por lo que han decidido hacerlo en minoría junto a LAB.
Según han explicado, ante el ERE que pretende “imponer” la dirección -y que alcanzaría a 27 empleados de esta factoría vizcaína- han optado por dar “un paso al frente”. “Nos encontramos en un momento crítico donde solo la presión colectiva y la movilización pueden frenar los ataques a nuestras condiciones laborales y garantizar el futuro de todos los puestos de trabajo”.
Así, han resuelto convocar paros de 24 horas coincidiendo con las fechas fijadas para las reuniones de las mesas de negociación, con el objetivo de que la plantilla de Trapagaran pueda participar en los piquetes y concentraciones que se organicen.
En concreto, han registrado huelgas de 24 horas para los días 17, 23 y 26 de febrero y para el 4 y 9 de marzo, las mismas jornadas de paro programadas en Amurrio.
LAB y ESK han subrayado que la unidad de acción “no es solo un deseo”, sino que es una “necesidad estratégica” para que su voz “llegue con fuerza a la mesa de negociación”.
Por ello, han llamado al conjunto de la plantilla a secundar masivamente estos paros. “Es el momento de demostrar que, frente a sus imposiciones, nos encontrarán unidos, organizados y movilizados”, han concluido.