Marta Gómez Álvarez asume la Dirección de Personas y Cultura de Iberdrola | bp pulse

Iberdrola | bp pulse nombra a Marta Gómez Álvarez directora de Personas y Cultura para España y Portugal, reforzando su apuesta por la innovación en talento.

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Marta Gómez Álvarez, nueva directora de Personas y Cultura de Iberdrola | bp pulse IBERDROLA | BP PULSE

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Iberdrola | bp pulse ha designado a Marta Gómez Álvarez como nueva directora de Personas y Cultura para sus operaciones en España y Portugal, tal y como ha comunicado la propia compañía.

En este nuevo cargo, Gómez tendrá la misión de encabezar la política de recursos humanos de la organización, “impulsando la atracción del talento, liderazgo, experiencia del empleado y la consolidación de una cultura sólida alineada con el negocio”.

La nueva responsable de Personas y Cultura acumula más de dos décadas de trayectoria en el área de recursos humanos y ha desarrollado buena parte de su carrera en compañías del sector tecnológico, donde ha promovido enfoques basados en datos y ha liderado iniciativas de fuerte crecimiento y transformación organizativa.

Desde Iberdrola | bp pulse subrayan que su llegada refuerza la apuesta del grupo “por la innovación también en la gestión del talento”, mediante la incorporación de “herramientas y metodologías avanzadas no solo al desarrollo de su red de recarga, sino también al crecimiento y bienestar de su equipo”.

Entre sus experiencias previas sobresale su contribución a la puesta en marcha y consolidación de DatioDB, la joint venture creada por Stratio y BBVA, donde, desde el área de People, participó en “la definición del modelo organizativo y en la construcción de una cultura preparada para el crecimiento internacional y la atracción de talento especializado”.

En relación con esta nueva etapa, ha expresado que en Iberdrola | bp pulse quiere lograr “un impacto tangible, alineando cultura y estrategia para reforzar la capacidad de crecimiento e innovación” de la compañía. “A lo largo de mi carrera he comprobado que el verdadero motor del crecimiento empresarial no reside únicamente en la tecnología, sino en las personas y la cultura que las une”, ha señalado.

Marta Gómez Álvarez es licenciada en Pedagogía, especialidad Laboral, por la Universidad Complutense de Madrid. Ha completado su perfil con diferentes programas de 'coaching' y analítica de Recursos Humanos, además de formación en inteligencia artificial y visualización de datos aplicadas a la función de People.