Este martes, UPTA ha hecho un llamado a la responsabilidad de los partidos políticos, instándolos a abandonar sus intereses partidistas y facilitar la aprobación de la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales en el Congreso, donde mañana se discutirán las enmiendas de totalidad presentadas por PP, Vox y Junts al proyecto de ley.
Pedimos que este miércoles impere la responsabilidad de los diferentes partidos políticos para poder dejar atrás los discursos del pasado y situar el bienestar laboral en el centro del debate, no los intereses partidistas, ha destacado UPTA, que defiende con firmeza la aprobación de la jornada de 37,5 horas.
Desde UPTA se espera que los partidos no persistan en posturas obsoletas y aprueben una medida que implicaría trabajar solo 30 minutos menos al día.
La organización ha señalado que en España, más de 480.000 autónomos emplean a casi un millón de trabajadores en pequeños negocios, muchos de los cuales ya aplican la jornada de 37,5 horas semanales sin problemas económicos ni de viabilidad.
Según encuestas de UPTA, los sectores de la hostelería y el comercio son los más reacios a esta reducción horaria, dado que muchos de sus convenios colectivos continúan anclados en modelos del siglo pasado. No obstante, UPTA argumenta que estos sectores son los que más se beneficiarían de esta modificación en sus condiciones laborales, puesto que sólo con plantillas estables podrán frenar la elevada rotación de personal y mejorar su competitividad, sostiene.
UPTA también resalta que una mayor productividad no implica necesariamente más horas de trabajo y enfatiza que la digitalización y los cambios en los sistemas productivos requieren nuevas formas de organización laboral, tanto para asalariados como para autónomos.
Debemos cambiar la mentalidad que sostiene que ser autónomo se traduce en jornadas interminables. La mejora de los derechos laborales no reducirá la competitividad de los autónomos empleadores; al contrario, es un modelo que debe extenderse también al trabajo por cuenta propia, con jornadas más livianas y mayor productividad, indica la organización.
Para Eduardo Abad, presidente de UPTA, trabajar 7 horas y media al día en lugar de ocho no es una catástrofe, sino una evolución lógica del modelo laboral.
El mantra de vivir para trabajar es ya un discurso caduco, debemos trabajar para vivir. Desde nuestra organización compartimos plenamente el posicionamiento de UGT y participaremos activamente de todas las actividades que se vayan a desarrollar para la consecución de la reducción de la jornada laboral, concluye Abad.











