Quants espanyols cobren menys que tu? La resposta depèn de quant de diners ingressis cada mes, però també de si el teu salari s’expressa en termes bruts o nets i de com es distribueixen les pagues extraordinàries. Les últimes dades de l Institut Nacional d’Estadística (INE) permeten conèixer com es reparteixen els sous a Espanya i ofereixen una referència per comparar els ingressos de cada treballador amb els de la resta d’assalariats. Segons les estadístiques oficials, la meitat dels treballadors espanyols cobra menys de 2.001,4 euros bruts mensuals, mentre que l’altra meitat supera aquesta quantitat.
La xifra correspon al salari mediana de 2024, l’últim exercici disponible a l’estadística de dècils salarials de l’Enquesta de Població Activa (EPA), publicada al novembre de 2025. Per la seva part, el salari mitjà es va situar en 2.385,6 euros bruts al mes, un 5% més que el 2023. La diferència entre ambdues quantitats és important: la mitjana es calcula sumant tots els salaris i dividint-los entre el nombre de treballadors, mentre que la mediana assenyala el punt exacte que deixa el 50% dels assalariats per sota i l’altre 50% per sobre.
Això explica que el salari mitjà espanyol sigui superior al que percep la majoria dels treballadors. Els sous més elevats empenyen el promig a l’alça, de manera que cobrar menys de 2.385 euros mensuals no significa necessàriament estar a la meitat pitjor remunerada de la població. Per conèixer millor la posició de cada nòmina resulta més útil analitzar la distribució dels salaris per trams.
Quants treballadors cobren menys que tu segons el teu sou
L’INE divideix els assalariats en deu grups, coneguts com a dècils, cada un dels quals representa el 10% dels treballadors ordenats de menor a major salari. A partir d’aquesta distribució, és possible identificar quatre grans trams que permeten comparar els ingressos mensuals.
| Salari brut mensual | Percentatge de treballadors | Posició salarial |
|---|---|---|
| Menys de 1.582,20 € | 30% | 30% amb salaris més baixos |
| De 1.582,20 € a menys de 2.001,40 € | 20% | Entre el percentil 30 i el 50 |
| De 2.001,40 € a menys de 2.659,80 € | 20% | Entre el percentil 50 i el 70 |
| 2.659,80 € o més | 30% | 30% amb salaris més alts |
Salari mediana: 2.001,40 € bruts mensuals.
Salari mitjà: 2.385,60 € bruts mensuals.
Font: Instituto Nacional de Estadística (INE), distribució salarial per dècils de l’Enquesta de Població Activa (EPA), dades de 2024. Salaris bruts mensuals amb pagues extraordinàries prorratejades. Els percentatges es refereixen a treballadors assalariats, no al conjunt de la població espanyola.
Les dades mostren que tres de cada deu treballadors perceben menys d’1.582,2 euros bruts al mes. Aquest grup està format per aproximadament 5,53 milions d’assalariats. A l’extrem oposat, altres 5,53 milions cobren 2.659,8 euros o més, una quantitat que permet situar-se entre el 30% dels treballadors amb ingressos més alts.
Entre tots dos extrems hi ha el 40% restant, al voltant de 7,38 milions de persones, els salaris de les quals oscil·len entre els 1.582 i els 2.659 euros mensuals. Dins d’aquest grup hi ha la mediana de 2.001 euros, que divideix el conjunt de treballadors en dues meitats.
Per exemple, una persona que cobra 1.500 euros bruts mensuals es troba entre el 30% amb els salaris més baixos. Si percep 2.100 euros, supera el sou d’aproximadament la meitat dels assalariats, encara que no arriba al llindar del 30% millor remunerat. En canvi, qui guanya 2.700 euros bruts al mes es troba entre el 30% amb els salaris més alts.
Convé tenir en compte que aquestes xifres no permeten determinar el percentatge exacte de treballadors que cobra menys que una persona amb qualsevol sou. Per conèixer un percentil concret caldria consultar els límits més detallats de la distribució. Els trams anteriors serveixen com a referència general i no constitueixen un càlcul individualitzat.
Quin és el salari més habitual a Espanya
Una altra manera d’analitzar els ingressos consisteix a observar el salari anual, una referència especialment útil per comparar ofertes laborals i retribucions que inclouen pagues extraordinàries. Segons la Enquesta anual d’estructura salarial de 2024, les dades definitives de la qual van ser publicades per l’INE el 28 de maig de 2026, el salari mitjà anual va assolir els 29.540,26 euros, un 5,3% més que l’exercici anterior.
Tanmateix, el salari mediano anual va ser de 24.497,17 euros, mentre que el sou més freqüent, denominat salari modal, es va situar en 16.520,18 euros bruts anuals. Aquesta darrera dada indica quina va ser la remuneració que va aparèixer amb més freqüència a la distribució, no quant guanyava la majoria dels treballadors.
De fet, l’INE assenyala que el 29,5% de les persones assalariades va obtenir un guany anual d’entre 16.000 i 23.000 euros, cosa que mostra la elevada concentració de treballadors en els trams inferiors i intermedis de la distribució.
És important no confondre les xifres anuals de l’Enquesta d’Estructura Salarial amb les mensuals de l’EPA. Tot i que totes dues provenen de l’INE i corresponen a 2024, utilitzen metodologies i poblacions estadístiques diferents, per la qual cosa no s’han de combinar per calcular directament la posició salarial d’un treballador.
La diferència entre cobrar 1.500 euros a jornada completa o parcial
Un dels factors que més condiciona la distribució salarial és el tipus de jornada. Les dades de l’INE inclouen tant les persones que treballen a temps complet com les que tenen contractes a temps parcial, cosa que influeix de manera considerable en els resultats.
El 2024, el 87% dels treballadors a temps parcial cobrava menys de 1.582,2 euros bruts al mes, enfront del 20,4% de les persones assalariades amb jornada completa. Per contra, el 34,8% de les persones que treballaven a temps complet ingressava almenys 2.659,8 euros, una proporció que es reduïa fins al 2% entre les persones empleades a temps parcial.
Això significa que comparar dues nòmines només pel seu import mensual pot resultar enganyós. Una persona que cobra 1.200 euros per una jornada de 20 hores setmanals no es troba necessàriament en pitjors condicions salarials per hora que una altra que percep 1.800 euros treballant 40 hores. Per valorar correctament la remuneració, també s’han de tenir en compte les hores contractades, el conveni col·lectiu i les condicions del lloc de treball.
El tipus de contracte també presenta diferències significatives. Els treballadors indefinits van percebre un salari mitjà de 2.484,5 euros bruts mensuals, mentre que els temporals van cobrar una mitjana de 1.872,7 euros.
Dones, joves i comunitats autònomes: on es concentren els salaris més baixos
La distribució dels salaris tampoc no és homogènia entre homes i dones. Segons l’INE, el 39,9% de les treballadores cobrava menys de 1.582,2 euros bruts mensuals en 2024, enfront del 20,7% dels homes. En el tram superior, el 33,7% de les persones assalariades homes percebia almenys 2.659,8 euros, mentre que entre les dones aquest percentatge se situava en el 26,1%.
La diferència també es reflecteix en els promedis: 2.593 euros mensuals per als homes i 2.163,2 euros per a les dones. No obstant això, l’organisme estadístic adverteix que aquestes diferències estan condicionades per factors com el tipus de jornada, l’ocupació, l’antiguitat i el sector d’activitat, per la qual cosa no es poden atribuir automàticament a una única causa.
L’edat constitueix un altre element rellevant. Els menors de 25 anys van percebre un salari mitjà de 1.372,8 euros mensuals, davant els 2.680,7 euros dels treballadors de 55 anys o més. La major presència de contractes temporals, jornades parcials i una menor antiguitat entre els joves explica part d’aquesta diferència.
També existeixen importants desigualtats territorials. El País Basc va ser la comunitat autònoma amb el salari mitjà mensual més elevat, amb 2.809,9 euros, seguida de Madrid, amb 2.761,7 euros, i Navarra, amb 2.589,1 euros. A l’extrem contrari es van situar Canàries, amb 2.051,7 euros; Múrcia, amb 2.120,9; i Extremadura, amb 2.127,2 euros.
A més, al País Basc el 46,5% dels assalariats cobrava almenys 2.659,8 euros mensuals, mentre que a Madrid ho feia el 39,3%. Per contra, Extremadura, Canàries i Múrcia presentaven una major concentració de salaris inferiors a 1.582,2 euros.
Com comparar correctament la teva nòmina amb les dades de l’INE
Per saber en quin tram es troba un salari, el primer és utilitzar el salari brut, no el net que arriba al compte bancari. Les dades de l’INE inclouen les quantitats anteriors a les retencions de l’IRPF i a les cotitzacions a la Seguretat Social, de manera que no es poden comparar directament amb els diners rebuts després dels descomptes.
També és necessari prorratejar les pagues extraordinàries. L’INE calcula el salari brut mensual dividint entre dotze la remuneració anual corresponent. Així, un treballador que percep 1.800 euros bruts en 14 pagues té una retribució anual de 25.200 euros i un salari mensual comparable de 2.100 euros bruts, no de 1.800.
Per últim, cal recordar que les dades de distribució salarial més recents d’aquesta estadística corresponen a 2024, per la qual cosa no representen una fotografia exacta de les nòmines de novembre de 2026. Les pujades dels convenis, les modificacions del salari mínim i l’evolució del mercat laboral poden haver alterat els imports des de llavors.
Amb aquestes precaucions, l’estadística permet establir tres referències clares: qui cobra menys de 1.582 euros bruts mensuals està entre el 30% amb menys ingressos; qui supera els 2.001 euros se situa per sobre de la mediana; i qui arriba als 2.660 euros entra en el 30% millor remunerat. Uns llindars que ajuden a posar en perspectiva els salaris espanyols i a entendre per què cobrar per sota de la mitjana nacional no significa necessàriament guanyar menys que la majoria dels treballadors.