O Governo dos Países Baixos apresentou um plano para conter o gasto do Estado mediante uma combinação de corte de trâmites e impulso da inteligência artificial (IA). Com esta estratégia, o Executivo pretende suprimir 25.000 postos de funcionários até 2035, o que se traduziria em uma economia de 3.500 milhões de euros nas contas públicas.
Segundo o calendário avançado pelo gabinete neerlandês, o ajuste começará com uma redução do gasto de 900 milhões de euros em 2027, com a meta de alcançar os 3.500 milhões em 2035. No entanto, o próprio Governo precisou que nem todo o emprego público será afetado, já que serão preservados os postos vinculados à polícia e à defesa.
"Não podemos continuar fazendo o mesmo. (...) devemos reduzir significativamente os gastos da administração. Por isso, vamos tomar decisões difíceis para alcançar um governo central que funcione de verdade: mais simples, mais eficiente e menor", indicou Eric van den Burg, secretário de Estado para uma Administração Eficaz.
Sob a liderança de Rob Jetten, o Executivo recorrerá à tecnologia e à IA para gerir de forma mais eficiente os recursos públicos, incluindo os espaços de trabalho. Esta abordagem já permitiu fechar edifícios "desnecessários". Além disso, o Governo comprometeu-se a apresentar no primeiro trimestre de 2027 objetivos concretos e um plano de economia ligado à implantação da IA, com o propósito de elevar a produtividade.
Menos regulação e simplificação administrativa
O programa de contenção do gasto apoia-se também em uma ampla revisão normativa. O Governo quer reduzir e suprimir parte das regras que afetam residentes, profissionais e empresas mediante uma Lei de Simplificação, que por sua vez limitará a capacidade futura de introduzir novas obrigações e normativas.
"O gabinete quer que os residentes e as empresas dediquem menos esforço, tempo e dinheiro a trâmites regulatórios desnecessários. Já foi anunciado que o Governo central eliminará ou simplificará pelo menos 500 regulações por ano", reza o comunicado emitido.
O ajuste alcançará igualmente a estrutura de órgãos consultivos e comitês assessores, assim como o número de avaliações de políticas públicas. "Nas últimas décadas, foram criados numerosos organismos encarregados de auditar, supervisionar e assessorar. Isso gera uma grande quantidade de trabalho desnecessário e dificulta a resolução de problemas sociais complexos", explicaram do Executivo.