Comisiones Obreras ha salido a “desmentir” los “bulos” sobre las bajas por incapacidad temporal (IT) atribuidos al presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, y ha insistido en que su versión “no es cierto”. El sindicato sostiene que estas afirmaciones buscan “deslegitimar” la prestación y “culpabilizar” a quienes la utilizan.
El secretario de Salud Laboral y Medio Ambiente de CCOO, Mariano Sanz, ha señalado este martes que Garamendi “se equivoca” al asegurar que los lunes se concentran especialmente las bajas médicas y ha rechazado que exista una “utilización fraudulenta” de la IT.
“Los datos demuestran que no es cierto el relato que presenta el número de altas de IT registrados los lunes como una señal que pueda apoyar la idea de una utilización fraudulenta de la prestación, al considerar que las personas trabajadoras solicitan la baja médica cuando comienza su jornada semanal”, advierte Sanz.
Según explica, los procesos de IT por contingencia común muestran una distribución “bastante homogénea”, entre el 13% y el 19%. Añade que muchas patologías que aparecen durante el fin de semana se registran el lunes, ya que los médicos de atención primaria de los servicios públicos autonómicos no pasan consulta ordinaria en sábado ni domingo.
“El presidente de CEOE se equivoca. Que los lunes sea un día en el que se acceda de forma singularmente alta a las prestaciones de IT no es sino un bulo nacido de una interpretación sesgada de los datos que, en realidad, busca deslegitimar la prestación y culpabilizar a quienes se ven obligados a utilizarla para reponer su salud y poder volver al trabajo en condiciones adecuadas”, denuncia.
Al analizar conjuntamente los procesos que se inician entre sábado y lunes, Sanz detalla que el porcentaje medio de IT en esos días, del 11,5%, resulta “incluso inferior” al que se observa en el resto de jornadas laborables. A su juicio, esto desmonta la idea de un pico anómalo de bajas al inicio de la semana.
El responsable sindical contrapone además las cifras de la patronal con los cálculos del Banco de España, que sitúan en 4.613 millones de euros el coste para las empresas de la IT en 2024, una cantidad “muy lejos” de la difundida por Garamendi.
Sanz recuerda igualmente que España alcanzó a comienzos de 2026 un máximo histórico de 21,8 millones de personas afiliadas desestacionalizadas. A partir de ahí, razona que, con más población ocupada, aumenta la probabilidad de que se produzcan enfermedades comunes, y reprocha a la patronal que no centre su preocupación en evitar que las condiciones laborales provoquen daños a la salud.
El dirigente de CCOO admite que “crece la incidencia” de las incapacidades temporales, pero subraya que no se incrementa “la duración media de los procesos”. Precisa que el mayor aumento se concentra en bajas “singularmente cortas”, de menos de tres días, que representan el 37,8% de los procesos generados en 2024 y no dan derecho a prestación pública, aunque pueden prolongarse más tiempo en casos como una gripe severa cuyos síntomas más agudos se limitan a esos primeros días.
Las infecciones del aparato respiratorio y otros cuadros infecciosos aglutinan la mayor parte de las IT reconocidas y muestran “un crecimiento singularmente alto respecto del total de prestaciones causadas”. El segundo grupo en volumen son las bajas de entre 4 y 15 días, que registran un ligero aumento frente a años anteriores, pero mantienen una senda descendente.
En este último tramo de duración, Sanz aclara que las prestaciones causadas entre el día cuatro y el quince de baja no generan gasto público directo: aunque las personas protegidas sí tienen derecho a la prestación, su financiación recae sobre las empresas, consecuencia de la reducción de tipos de cotización empresarial aprobada entre las décadas de 1970 y 1990.
Garamendi insiste en el “absentismo o ausentismo”
Este lunes, Garamendi ha declarado que uno de los principales problemas que afronta España es el del “absentismo o, por llamarlo de alguna manera, del ausentismo”. Según el presidente de la CEOE, actualmente, de 18 millones de personas en el sector privado, “todos los días faltan más de 1.600.000 personas”, y “curiosamente” el 50% de las bajas corresponde a menores de 35 años y “suelen ser los lunes y los viernes”.
“No queremos mandar a nadie a trabajar si está enfermo, pero hay una parte de ausentismo o de absentismo fraudulento evidente y yo creo que también hay que decirlo”, ha concluido.