CCOO Zerbitzuak Kanarietan deitu du ostalaritzako elkarrizketa mahai bat deitzeko, patronalarekin pentsio adinaren koefizientea murrizteko akordioa lortzeko gela garbitzaileentzat.
Prentsara bidalitako oharraren batean, sindikatuak azaltzen du bere eskaera Errege Dekretu 402/2025-en arabera oinarritzen dela, zeinaren bidez mekanismo hau arautzen den lanbide bereziki penagarriak dituztenentzat.
CCOOk Errege Dekretu 402/2025 prozedura abiaraztea proposatzen du
CCOOk azaldu duenez, "kelly"ek urteak daramatzate baldintza hobeak eskatzen instituzio desberdinen aurrean, hala nola Diputatuen Kongresua, Lan Ministerioa, Toledoko Paktua Batzordea eta autonomia-parlamentu desberdinak, beren lanbide-sektoreak pentsio adina murrizteko sarbidea lortzeko.
Sindikatuak dio "kelly"ek araudiak eskatzen dituen baldintzak betetzen dituztela prozedura abiarazteko eta beren lanbide-sektorea lan jardueraren gogortasunarekin ezaugarritzen dela.
Lan fisiko eta psikologiko karga handia duen lan bat
CCOOk argudiatzen du kolektibo honek exijentzia fisiko eta mentale handia duela, eta horrek arazo ergonomikoak, arrisku psikosozialak eta arrisku kimiko eta biologikoen esposizioa eragiten duela.
Ondorio ohikoen artean muskulu-eskeleto lesioak, antsietatea, estres kronikoa eta osasunaren okertze progresiboa daude lan bizitzan zehar.
CCOOk bere eskaera babesteko datuak eman ditu, lan-baldintzen eragina islatzen dutenak. Hori dela eta, CCOOk baieztatzen du 95% baino gehiago gela garbitzaileek antsietate klinikoaren sintomak dituztela; eta 70% haien artean muskulu-minarekin bizi direla gorputzaren hainbat eremutan; eta 71% medikazioa behar duela mina edo estresa arintzeko.
Zenbaki hauek profesioaren penagarritasuna agerian jartzen dute eta pentsio adinaren koefizientean murrizketa bat aplikatzea justifikatzen dute. Edo, beste modu batera esanda, aurreratutako pentsioa aplikatzea.
CCOOk patronalari negoziazioa desblokeatzeko eskatzen dio
CCOO Zerbitzuak Kanarietan arduradun Borja Suárez, Errege Dekretu 402/2025 onartzea inflexio puntu bat dela uste du eta patronalaren ezezkoak administrazio-prozedura hasteko oztopatu beharko lukeela dio.
Sindikatu liderrak adierazi du eskaera prozedura tramitatzen hasteko lege-esparru bat dagoela eta erakundeak prozesu hau bultzatzen jarraituko duela bermatzen du.
CCOO ere aurreratu du instituzionaleko presio estrategia eta gizarte elkarrizketa mantenduko dituela. Bere helburua da lanbide hau aitortzea jarduera fisiko eta psikologiko desgastatu handiko gisa.
Sindikatuak adierazi du erreformak, negoziaketak eta mobilizazioak sustatzen jarraituko duela, gelako langileek dagokien aitortza eta babesa lortu arte.