La edad de jubilación volverá a cambiar en España a partir del 1 de enero de 2027. Desde esa fecha, los trabajadores que quieran acceder a la jubilación ordinaria a los 65 años deberán acreditar un mínimo de 38 años y seis meses cotizados a la Seguridad Social. Quienes no alcancen ese periodo tendrán que esperar hasta cumplir los 67 años.
El cambio forma parte del calendario progresivo establecido por la reforma de las pensiones de 2011, que elevó gradualmente la edad ordinaria de jubilación desde los 65 hasta los 67 años. La transición concluirá en 2027, cuando quedarán fijados los dos tramos definitivos.
Según recoge la Seguridad Social, el requisito de cotización para jubilarse a los 65 años aumenta respecto a 2026, cuando se exigen 38 años y tres meses. Por tanto, quienes no alcancen ese nuevo umbral en 2027 tendrán que esperar dos meses más que en 2026 para acceder a la jubilación ordinaria.
¿A qué edad podrás jubilarte en 2027?
La edad ordinaria dependerá de los años cotizados durante la vida laboral. La normativa establece dos posibilidades:
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A los 65 años: para quienes acrediten 38 años y seis meses cotizados o más.
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A los 67 años: para quienes hayan cotizado menos de 38 años y seis meses.
Este requisito se aplica a la jubilación ordinaria contributiva y no debe confundirse con las modalidades de jubilación anticipada o parcial, que cuentan con condiciones específicas.
¿Qué ocurre si no llegas a los 38 años y seis meses?
Los trabajadores que no alcancen el periodo exigido podrán acceder a la jubilación ordinaria a los 67 años, siempre que cumplan también los requisitos mínimos de cotización.
Para tener derecho a una pensión contributiva de jubilación es necesario haber cotizado al menos 15 años a la Seguridad Social. De ese periodo, al menos dos años deben estar comprendidos dentro de los 15 inmediatamente anteriores al momento de solicitar la prestación.
Por tanto, no basta con cumplir la edad ordinaria: también es necesario acreditar el periodo mínimo de cotización que da acceso a la pensión.
El último paso del calendario de retraso de la jubilación
El cambio de 2027 culmina el incremento progresivo de la edad ordinaria de jubilación iniciado en 2013. Durante estos años, el periodo de cotización necesario para retirarse a los 65 años ha ido aumentando, mientras que la edad exigida para quienes no alcanzaban ese umbral también se ha elevado.
En 2026, por ejemplo, pueden jubilarse a los 65 años quienes hayan cotizado al menos 38 años y tres meses. Para el resto, la edad ordinaria se sitúa en 66 años y diez meses. A partir de 2027, el sistema quedará estabilizado en los dos tramos de 65 y 67 años, en función de la carrera de cotización de cada trabajador.
La edad ordinaria tampoco determina por sí sola la cuantía de la pensión: los años cotizados y las bases de cotización intervienen en el cálculo del importe que finalmente se reconoce.