Profesional bate Londres, Berlin edo New Yorkeko enpresa batean lan egin dezake eta Espainian etxebizitza batetik egin dezake. Soldataren jatorria, hala ere, ez du berez zehazten non ordaindu behar dituen zerga. Gakoa, lehenik eta behin, bere egoitza fiskala non duen jakitea da.
Espainiako legediak hainbat irizpide ezartzen ditu hori zehazteko eta ezagunenetakoa 183 egunena da: urte natural batean Espainian 183 egun baino gehiago igarotzen duenak, oro har, herrialdeko egoiliar fiskala izango da. Baina ez da kasu bakarra. Espainian bere jardueren edo interes ekonomikoen oinarria edo nukleo nagusia dagoenean ere egoiliar gisa kontuan hartu daiteke.
Espainian 183 egun baino gehiago bizitzea
183 egun gainditzeak, oro har, egoiliar gisa tributatzera pasatzea dakar Pertsona Fisikoen Errentaren Zerga (IRPF) delakoan. Epe hori kalkulatzeko, halaber, zehaztutako ausentzia esporadiko batzuk kontuan har daitezke, betiere kontribuyenteak beste Estatu batean bere egoitza fiskala egiaztatzen badu.
Gainera, presuntzio bat dago, kontrako froga onartzen duena, separatuta ez dagoen ezkontidea eta Espainian ohiko bizilekua duten adingabe dependentziak bizi direnean.
Ondorioa garrantzitsua da urrunetik lan egiten dutenentzat: atzerriko enpresa batek soldata ordaintzeak ez du Espainiako egoiliar fiskala izatea eragozten.
Bi herrialdek aldi berean pertsona bera egoiliar gisa kontsideratzen dutenean, bikoiztasun saihesteko hitzarmenak sartzen dira jokoan, Espainiak beste Estatuarekin sinatu dituenak. Hitzarmen horiek egoitza gatazkak konpontzeko arauak dituzte eta zein herrialdek kargatu dezakeen errenta bakoitza zehazteko.
Zer gertatzen da egoiliar fiskal bihurtzen bada
IRPFren erregimen orokorrari lotutako kontribuyente batek espainiar arauen arabera deklaratu behar du eta bere errenta mundiala kontuan hartu behar du. Honek esan nahi du egoitza fiskalak Espainiatik kanpo lortutako irabaziei ere eragin diezaieke, nahiz eta ondoren bikoiztasun saihesteko aurreikusitako arauak aplikatu behar diren.
Beraz, ez dago "expatentzako zerga" bat. 'Expat' hitzak ere ez du kategoria tributario bat osatzen. Atzerritar batek erregimen arruntaren arabera tributatu dezake, beste edozein egoiliar fiskal bezala.
Hala ere, emaitza nabarmen alda dezakeen erregimen berezi bat dago.
Deitzen den 'Beckham Legea'
93. artikuluak IRPFaren legeak Espainiako lurraldean desplazatutako langile, profesional, ekintzaile eta inbertitzaileen aplikagarri den erregimen fiskal berezia arautzen du, 'Beckham legea' izenez ezaguna.
Espainiara desplazatzeagatik bere egoitza fiskala lortzen duten pertsona jakin batzuek ez dute egoitza fiskala izan Espainian desplazamenduaren aurreko bost zerga aldietan eta iritsiera legeak aurreikusitako arrazoietako batengatik gertatu behar dela.
Erregimenak langile, administratzaile, ekintzaile eta profesional kualifikatu altuak barne hartzen ditu. Telelanean ere aipatzen du: legeak baldintza betetzen dela kontsideratzen du kasu jakin batzuetan, non lan jarduera informatika bitartez urrunetik ematen den, eta nazioarteko telelaneko bisatua dutenak zehazki aipatzen ditu.
24% 600.000 euro arte
Erregimenaren ezaugarri ezagunenetako bat da jakin batzuetako errentetan aplikatutako tasa. Eskalak 24% 600.000 euroko oinarri likidagarri arte eta 47% kopuru hori gainditzen duen zatian ezartzen du. Erregimenari lotutako aurrezki errentek beren eskala dute.
Hori ez da esan nahi 600.000 euro baino gutxiago irabazten duen edozein atzerritarrek automatikoki 24% ordaindu behar duenik. Lehenik eta behin, baldintza legalak bete behar ditu eta erregimen bereziaren alde formalki hautatu behar du.
Hautua Agencia Tributaria-ri 149 eredua erabiliz jakinarazten zaio. Erregimena espainiar egoitza fiskala lortzen den ariketakoan eta ondorengo bost zerga aldietan aplikatu daiteke.
'Expat' izatea eta Espainiatik kanpo tributatzea ez dira sinonimoak
Pertsona batek Espainian igarotzen duen denbora, bere interes ekonomikoen kokapena, bere familia egoera, bere errenten jatorria eta bikoitzeko zerga hitzarmen baten existentziak tratamendu fiskala alda dezakete.
Horregatik, hiriko bi atzerritar langileek, soldata antzekoak dituztenek, egoera fiskal desberdinak izan ditzakete.