Varios altos ejecutivos han abandonado Diageo, el grupo británico de bebidas espirituosas dueño de marcas como Johnnie Walker, Guinness o Baileys, en un momento en el que su nuevo consejero delegado, Dave Lewis, está poniendo en marcha un amplio plan de reestructuración ante las dificultades que atraviesa la compañía, según ha avanzado Bloomberg.
En concreto, en distintas reuniones internas celebradas esta semana, la multinacional trasladó a la plantilla la salida de Ed Pilkington, responsable de Marketing e Innovación en Norteamérica; de Hina Nagarajan, presidenta para África; y de Louise Prashad, directora global de Recursos Humanos.
La marcha de Pilkington se conoce pocos días después de que el grupo de bebidas alcohólicas comunicara que su facturación en Norteamérica descendió un 8,3% en los nueve primeros meses de su ejercicio fiscal, hasta 5.502 millones de dólares (unos 4.673 millones de euros), "debido a las débiles condiciones del mercado y la necesidad de una oferta más competitiva".
En paralelo, las ventas de Diageo en Europa crecieron en ese mismo intervalo en torno a un 8%, hasta 3.809 millones de dólares (3.235 millones de euros), impulsadas, entre otros factores, por el sólido comportamiento de la cerveza Guinness.
Lewis, que asumió las riendas del grupo el pasado mes de enero, ya había admitido anteriormente que Diageo dejó pasar oportunidades relevantes en el mercado estadounidense en los últimos años, sobre todo en la categoría de cócteles listos para beber.
De acuerdo con Bloomberg, en las reuniones de esta semana también se trasladó a los empleados que Diageo integrará sus negocios de África y Europa en una única división regional.
"Nos complace el sólido crecimiento en Europa, América Latina y el Caribe, y África. Norteamérica sigue siendo nuestro mayor desafío, donde las condiciones del mercado son débiles y nuestra oferta necesita ser más competitiva. Ya estamos tomando medidas para abordar esta situación", aseguró hace unos días el consejero delegado de Diageo, Dave Lewis.
"El rediseño de nuestra nueva estrategia y la configuración de un marco operativo más competitivo están en marcha. Tenemos previsto compartir una actualización estratégica con los accionistas junto con nuestros resultados anuales del ejercicio fiscal 26, el 6 de agosto de 2026", señaló Lewis hace menos de dos semanas.