Huawei atteint 25 ans en Espagne avec un focus sur la formation et plus de 10.000 emplois indirects

Huawei fêtera ses 25 ans en Espagne en 2026, avec plus de 10.000 emplois indirects et un ambitieux plan visant à former 50.000 personnes aux compétences numériques.

fotonoticia 20261105101541 1920

fotonoticia 20261105101541 1920

Ajouter DÉMOCRAT sur Google

Demandez à FREN

Publié

5 minutes

Les plus lus

Elecciones 29N · Encuestas

La media de las encuestas

Media a 4 de noviembre de 2026 · 15 institutos

  • PP31,0 %
  • PSOE26,3 %
  • Vox19,5 %
  • Frente Amplio6,5 %
  • ERC2,5 %
  • Podemos2,2 %
  • SALF2,2 %
01020304050ene 2024jul 2024ene 2025jul 2025ene 2026jul 2026

Media del último estudio de cada instituto en 30 días y su evolución semanal desde el 23J. Partidos con al menos un 2 %.

Todas las encuestas

Elecciones generales del 29 de noviembre · Demócrata

Huawei commémorera en 2026 ses 25 ans de présence en Espagne, un marché où elle génère déjà plus de 10.000 emplois indirects et où elle s’est fixé comme objectif de former jusqu’à 50.000 personnes aux compétences numériques, selon ce qu’a communiqué l’entreprise.

L’Espagne a été le premier pays de l’Union européenne dans lequel Huawei s’est implantée et, d’après l’entreprise, pendant cette période elle a été présente dans « certaines des principales étapes de transformation numérique » du pays. Le groupe multinational affirme avoir consolidé une présence appuyée sur l’innovation, la coopération et la création de valeur partagée.

Au fil de ces années, Huawei a évolué de concert avec l’écosystème technologique espagnol. La société est passée d’une focalisation presque exclusive sur les infrastructures de télécommunications à l’intégration de nouvelles lignes d’activité telles que le cloud, l’énergie numérique, les dispositifs intelligents, la cybersécurité et des solutions technologiques pour des secteurs clés comme l’industrie et la santé.

En parallèle, la société a soutenu des projets visant à ce que « la numérisation génère des opportunités pour les personnes, grâce à l’impulsion de la formation, à l’inclusion numérique, au développement des talents et à l’usage de la technologie pour répondre aux différents défis sociaux et environnementaux ».

En 2001, lorsque Huawei s’est implantée en Espagne, le processus de transformation numérique commençait à modifier la façon de communiquer, de travailler et d’entrer en relation. Depuis lors, le fournisseur technologique a suivi de près l’évolution des réseaux de télécommunications et a participé au déploiement de technologies comme la 3G, la 4G, la fibre optique et la 5G.

La relation de Huawei avec l’Espagne s’est construite sur la base de la collaboration avec tout l’écosystème technologique, qui englobe des opérateurs, des administrations publiques, des entreprises, des universités et des centres de recherche.

À l’heure actuelle, la société maintient des accords avec plus de 20 universités espagnoles et un vaste réseau de partenaires locaux, combinant « des capacités technologiques mondiales avec la connaissance et le talent du pays ».

Nouveaux domaines technologiques et expansion territoriale

Tout au long de ce parcours, l’entreprise a étendu son activité à de nouveaux domaines technologiques. Aux réseaux et aux dispositifs se sont ajoutés des unités telles que Digital Power, axée sur l’application de la technologie numérique à la génération et à la gestion intelligente d’énergie renouvelable, en particulier photovoltaïque, et Cloud, qui fournit des services de calcul en nuage afin d’accompagner la transformation numérique des entreprises.

Aujourd’hui, Huawei est présent à Madrid, Barcelone, Séville, Malaga, Valence et Bilbao. En outre, elle dispose du European Tech Hub à Madrid, qui fournit un soutien aux opérateurs de toute l’Europe, d’un centre d’innovation à Murcie et d’un Centre d’Expériences en cybersécurité à León.

La société a indiqué que « elle a maintenu un engagement continu en faveur de l’emploi qualifié et du talent local, ce qui l’a conduite à être reconnue pendant dix années consécutives comme Top Employer en Espagne ».

Huawei collabore également à la conception et au déploiement de solutions technologiques pour différentes organisations et entreprises. Le multinationale compte des centaines de « partners » espagnols, formant un écosystème qui intègre ses capacités technologiques au savoir, au talent et aux capacités locales.

Impulsion à l’économie numérique et à la R&D

L’entreprise affirme qu’elle a accompagné l’Espagne dans sa progression vers une économie numérique grâce au développement d’infrastructures de connectivité et de nouvelles solutions technologiques, l’innovation constituant l’un de ses axes centraux. Elle soutient qu’il s’agit de « l’un des piliers de son évolution au cours de ces 25 dernières années, tant à travers le développement de nouvelles technologies que grâce à la collaboration avec l’écosystème local ».

Cette orientation innovante se reflète également dans son activité de R&D. Huawei a lancé plus de 40 projets de recherche et développement en Espagne, appliqués à différents domaines technologiques.

Le lien entre innovation et écosystème local permet, selon la société, de transférer des capacités technologiques globales à des projets développés avec des universités et d’autres acteurs du pays.

Formation numérique : plus de 3 000 cours et programmes

L’entreprise souligne que la formation est l’un des axes de son engagement envers l’Espagne. En 2024, elle a lancé Huawei Spain Academy, un programme qui intègre plus de 3 000 cours et programmes de formation, dispensés par plus de 300 experts internationaux et 50 locaux, et qui bénéficie de la collaboration de plus de 20 universités et centres d’enseignement supérieur.

Cette proposition éducative vise à former jusqu’à 50.000 personnes en cinq ans aux compétences numériques telles que l’intelligence artificielle, le cloud ou la cybersécurité.

Le plan est renforcé par des initiatives comme « Seeds for the Future », à laquelle ont participé plus de 250 étudiants espagnols depuis 2012, ou la chaire UPM-Huawei, créée pour approfondir la collaboration entre l’université et l’entreprise.

Huawei soutient également des projets dans lesquels la technologie est orientée vers des défis sociaux concrets. Dans le domaine de la transition énergétique, grâce à Digital Power, l’entreprise travaille sur des solutions liées aux énergies renouvelables, à la gestion intelligente de l’énergie et à l’efficacité énergétique, en coopération avec des installateurs, des promoteurs, des développeurs et des entreprises du secteur.

Cet engagement s’étend à la protection de la biodiversité grâce à Tech4Nature, une initiative développée avec l’Union internationale pour la conservation de la nature (UICN), avec des projets dans des espaces naturels espagnols comme le Parc naturel de Sant Llorenç del Munt i l'Obac et la Sierra Nevada.

Sur le plan social, se distinguent des projets comme Smartbus, qui a rapproché l’éducation numérique de plus de 45.000 personnes, et TrackAI, développé avec Dive Medical pour faciliter la détection précoce d’anomalies visuelles chez les enfants au moyen de l’intelligence artificielle.

Regarder vers l’avenir : une société plus connectée et durable

Après 25 ans d’activité en Espagne, Huawei aborde une nouvelle étape marquée par l’avancement de technologies telles que l’intelligence artificielle, le cloud, les nouvelles générations de connectivité et la digitalisation de secteurs stratégiques.

Le défi, selon l’entreprise, sera d’accompagner cette évolution technologique de manière responsable, en traitant en même temps des questions comme le développement des talents, la réglementation, la sécurité et la confiance dans les nouvelles technologies.

Huawei insiste sur le fait que la collaboration est un élément clé pour continuer à stimuler l’innovation et créer des solutions qui améliorent la vie des personnes et le fonctionnement des organisations et des administrations.