ELA, LAB, La Senda de Ugarte y ESK han acusado a Sidenor de “priorizar la producción por encima de la salud de la plantilla” durante la reciente ola de calor, asegurando que numerosos empleados “se han ido a sus casas, después de sus jornadas laborales, destrozados física y mentalmente por las altas temperaturas a las que se han visto expuestos”.
En su comunicado, las centrales explican que, en las olas de calor de mayo, junio y julio, la plantilla de Sidenor en Basauri “ha tenido que soportar temperaturas extremas en el lugar de trabajo que han superado holgadamente las horquillas de temperatura que se deben de respetar en los lugares de trabajo”, tal y como establece la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
Recuerdan que “si se recoge que la temperatura debe estar entre 14 y 25 ºC, en acería se han superado en varias ocasiones los 50 ºC y, fruto de este calor extremo, ha habido varias personas que han tenido que acudir al botiquín”.
Ante este escenario, ELA, LAB, La Senda de Ugarte y ESK han intentado pactar medidas que protejan la salud de la plantilla en el comité de Seguridad y Salud, “pero estas reuniones poco han resuelto”.
Como ejemplo de la falta de respuesta, detallan que “uno de los días de más calor de junio, ante las temperaturas registradas en la acería”, el comité pidió a la dirección que “valorase adecuar la producción por riesgo grave e inminente contra la salud de las personas y se hizo caso omiso”.
Según los sindicatos, la contestación de la empresa fue “realizar un simulacro de incendio al día siguiente a las 13.30 horas, cuando seguíamos con avisos y alarmas activados por Euskalmet por el intenso calor”, obligando a que “operarios trabajando con calor extremo durante su jornada laboral fueron obligados a salir a la calle bajo un calor de 44 ºC, sin poder resguardarse del sol, con todos los EPIS y con las pulseras de aviso de temperatura pitando al unísono”.
Subrayan que esta decisión “contraviene lo recogido en el propio plan de emergencia de la empresa, el cual indica que no se deben realizar simulacros en las horas centrales en los días de calor”.
Los sindicatos aseguran que, “tratando siempre de salvaguardar el bienestar de las personas”, trasladaron a la dirección “varias opciones y alternativas para afrontar estas olas de calor extremo, las cuales están siendo algo continuado este verano”.
Inicialmente, apuntan, “la empresa hizo oídos sordos”, pero, cuando el comité anunció que valoraba acudir a Inspección de Trabajo, “parecía que había cambiado de actitud”. “Lamentablemente, cuando nos encontramos de nuevo inmersos en otra ola de calor, las medidas adoptadas han sido testimoniales, esporádicas, y más bien centradas en aparentar que hacen algo. Sin medidas efectivas. Sin medidas reales”, han reprochado.
Las organizaciones sindicales acusan a Sidenor de “priorizar la producción a salvaguardar la seguridad y salud de las personas trabajadoras, no solo en la planta de Basauri, sino en todas las demás”. Recuerdan, en este sentido, que la pasada semana “los compañeros de Gasteiz se concentraron para denunciar que se produjeron varios casos de golpes de calor y la ausencia de medidas preventivas para tratar de paliar los efectos del calor”.
Por todo ello, exigen a la compañía que “priorice la salud y la vida de las personas y que tome las medidas necesarias” y advierten de que “la seguridad y la salud de las personas trabajadoras no pueden depender de la improvisación”. Reclaman que los protocolos “deben aplicarse de forma efectiva, anticipándose al riesgo y garantizando unas condiciones de trabajo seguras”.